HR-ansvarig 100%, med placering i Kristianstad
Vi söker en mångsidig HR-ansvarig med några års erfarenhet och gärna med hjärta och engagemang inom kultur och musik. Musik i Syds uppdrag är att bidra till livskvalitet genom att ge tillgång till professionella musikupplevelser. Vår övertygelse är att musikens kraft bidrar till att förändra världen till det bättre!
Tjänsten omfattar alla arbetsuppgifter kring lön och personal. Du blir en del av administrationen vid vårt huvudkontor i Kristianstad och står för stöd och sakkunskap till organisationens HR-processer och personalärenden, i samråd med administrativ chef.
Bland arbetsuppgifterna ingår löneadministration, arbetsvärdering och lönekartläggning, att ta fram underlag för olika beslut, medverka vid samverkan och förhandlingar, rehabiliteringsärenden samt frågor kring arbetsmiljö och företagshälsovård.
Vi söker dig som har relevant högskole- eller universitetsexamen med inriktning HR/PA eller liknande, samt minst tre års erfarenhet av praktiskt personalarbete i en bred HR-roll. Du har goda kunskaper om och erfarenhet av arbete med löneadministration, men också arbetsrättsliga lagar och förordningar, arbetsgivarfrågor, kollektivavtal och facklig samverkan. IT-kompetens räknar vi med – bl.a. vana av Officepaketet och erfarenhet av något eller några HR-system.
Du är en positiv och förtroendegivande person med ett stort intresse för andra människor och har lätt för att samarbeta och bygga relationer. Som person är du även serviceinriktad och kommunikativ, och tycker att det är roligt att dela med dig av kunskaper och förklara processer.
Tjänsten är en tillsvidareanställning, som inleds med en sex månaders provanställning.
Tillträde 1 september 2022, eller enligt överenskommelse.
Skriftlig ansökan med personligt brev och meritförteckning ska vara oss tillhanda senast den 10 juni 2022 per mail till rekrytering@musikisyd.se.
